| المسمى الوظيفي: | عامل ادارة حالة حماية طفل |
| القسم: | البرامج / الحماية |
| المدير المباشر: | مشرف إدارة الحالة |
| مكان العمل : | الباب |
| الغرض من الوظيفة |
المسؤولية عن حالات الأطفال وضمان تقديم الخدمات التي تلبي احتياجات كل طفل من خلال الإحالات المناسبة .
| المسؤوليات الرئيسية |
| · تحديد الحالات في المجمتع التي بحاجة لخدمة إدارة الحالة.
· إعداد تقارير الحالات وتقديم التوصيات . · وضع خطط لادارة الحالة تلبي للاحتياجات المحددة في المخاطر والتقييمات الشاملة والحصول على دعم من المشرف عند الضرورة. · تقديم خدمات الدعم والمشورة للأطفال وأولياء الأمور . · إحالة الاطفال والأسر إلى خدمات أخرى إذا لزم الأمر. · إجراء التوعية المجتمعية حسب الحاجة. · الحفاظ على الملفات الفردية بشكل سري لكل طفل. تحديث الملفات مرة واحدة في الأسبوع (الحد الأدنى). · ضمان مصلحة الطفل الفضلى. · إغلاق الحالات وفقا للمعايير الدنيا في إجراءات التشغيل القياسية. · الحفاظ على آمان وسلامة المستفيدين النفسية والجسدية · اداء أي مهام أخرى يطلبها مدير البرامج أو مسؤول البرنامج فيما يخص ادارة الحالة. · احترام وتطبيق جميع مبادئ الحماية من الاستغلال الجنسي والاعتداء الجنسي ، وإظهار الالتزام العالي للإبلاغ عن أي استغلال الجنسي والاعتداء الجنسي.
|
ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي للمؤسسة و القسم.
| المؤهلات (الدراسة – خبرة العمل) |
- الرئيسية:
- شهادة جامعية .
- خبرة في العمل كداعم نفسي اجتماعي (سنة على الأقل).
- خلفية سابقة في ادارة الحالة.
- مهارات تواصل كتابية وشفهية.
- الإلمام والالتزام بالمعايير الإنسانية.
- المرغوب فيها:
- خبرة عمل سابقة في إحدى منظمات المجتمع المدني.
- شهادة حضور دورة تدريبية في إدارة الحالة.
| الكفاءات (الأساسية – الفنية ) |
- الأساسية
| § التواصل. | § العمل ضمن فريق. |
| § التخطيط والتنظيم. | § الاعتمادية. |
| § الإبداع. | § التوجه الخدمي. |
| § الالتزام بالتعلم المستمر.
§ الأمانة. |
§ الوعي التكنولوجي.
|
- الفنية
| § مهارات جيدة في العمل على برامج الكمبيوتر (Word – Excel – Email) . |
للذين يجدون في أنفسهم الكفاءة التقدم للشاغر الوظيفي حتى نهاية
12.08.2026
English
Turkish